Licitaciones
Suministro, procedimiento otros, lote único, publicada el 26 oct 2026
Ajuntament d'Olesa de Montserrat, Barcelona
Qué se contrata. La empresa alquila al Ayuntamiento un vehículo todoterreno nuevo y matriculado. Es un pick-up de doble cabina y 5 plazas, con tracción 4x4 y motor diésel. Pide un mínimo de 150 CV y 350 Nm de par motor, color blanco y la normativa de emisiones vigente al matricularlo. El precio incluye el mantenimiento, el seguro a todo riesgo sin franquicia y todos los impuestos para circular. Al entregarlo, la empresa forma al personal en el uso del vehículo y en su mantenimiento básico. (pliego técnico, p. 1)
Dónde y cuándo. El contrato dura 4 años. El vehículo se entrega como máximo 48 horas después de firmar el contrato, en el Ayuntamiento de Olesa de Montserrat, en la plaza Fèlix Figueras i Aragay. La entrega se hace en horario laborable de mañana, entre las 7:00 y las 14:00. Si el vehículo no está disponible al empezar el contrato, la empresa pone uno sustituto de características parecidas. Puede hacerlo durante un máximo de 4 meses hasta entregar el vehículo contratado. (pliego técnico, p. 1)
Cómo se puntúa. Hay 100 puntos en total. La oferta económica da 70 puntos; el máximo que se puede ofertar es 55.176,00 € con IVA por los 4 años. Los cambios extra de neumáticos por pinchazos u otros motivos dan 10 puntos: +2 por 1 par, +5 por 2 pares y +10 por 4 pares. El precio de abono de los kilómetros no consumidos da 10 puntos, con un mínimo de 0,04 € sin IVA por km. El cargo por exceso de kilómetros da 10 puntos, con un máximo de 0,075 € sin IVA por km. (pliego administrativo, p. 5 y 6)
A tener en cuenta. La cuota es fija durante todo el contrato y se paga cada mes. Hay un solo lote, porque separar las prestaciones dificultaría ejecutar bien el contrato. Si solo se presenta una empresa, su oferta se considera anormalmente baja cuando cumple dos condiciones: es un 25% más barata que el presupuesto y saca más del 90% de los demás puntos. Si hay empate, gana primero la empresa con más trabajadores con discapacidad. Después, la que tenga menos trabajadores temporales. (pliego administrativo, p. 1 y 7)
Quién ganó cada uno, con qué baja y cuántas ofertas hubo.
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