Licitaciones
Servicio, procedimiento abierto, lote único, publicada el 12 oct 2026
Consorci Corporació Sanitària Parc Taulí de Sabadell, Barcelona
Qué se contrata. Es el servicio de dosimetría personal para los profesionales sanitarios del consorcio que, por su trabajo, están expuestos a radiaciones ionizantes. Hay que medir la dosis que recibe cada persona con dosímetros. El volumen previsto es de unos 650 usuarios. Además, hay que garantizar un fondo extra del 11% de dosímetros sobre esos 650. Sirve para dos cosas: cubrir al personal nuevo que haya que medir y dotar dosímetros de área o de suplencia, que no son nominales. (pliego técnico, p. 1)
Dónde y cuándo. El servicio es para el Consorci Corporació Sanitària Parc Taulí de Sabadell, en Barcelona. El contrato dura 2 años. El pliego prevé que se pueda prorrogar cuando lo establezca el cuadro de características. La prórroga la decide el órgano de contratación y es obligatoria para la empresa si se le avisa con al menos dos meses de antelación al final del contrato. Los plazos empiezan a contar desde el día que fije el contrato. (pliego administrativo, p. 4) (anuncio de la Plataforma)
Qué exigen. El servicio tiene que cumplir el Reglamento de Protección Sanitaria contra Radiaciones Ionizantes y la normativa sobre equipos de rayos X para diagnóstico médico. También tiene que seguir las indicaciones que marque en cada momento el Consejo de Seguridad Nuclear. En concreto, la empresa debe cumplir todos los requisitos técnicos y administrativos para servicios de dosimetría personal de la Guía de Seguridad 7.1 de ese organismo, o de sus actualizaciones. (pliego técnico, p. 1)
A tener en cuenta. Las ofertas se presentan por la herramienta de sobre digital, en tres sobres. Se rechazan las que superen el presupuesto máximo. Si solo se presenta una empresa, su oferta se considera anormalmente baja cuando queda más de un 25% por debajo del presupuesto. Si la empresa elegida no entrega la documentación a tiempo, paga una penalización del 3% del presupuesto sin IVA. La garantía definitiva se puede dar con aval, seguro de caución o, si lo permite el cuadro, retención en el precio. Los empates se resuelven, entre otros criterios, por el mayor porcentaje de trabajadores con discapacidad. (pliego administrativo, p. 4, 13, 30, 31, 38 y 39)
Quién ganó cada uno, con qué baja y cuántas ofertas hubo.