Servicio, procedimiento simplificado, lote único, publicada el 13 oct 2026
Alcaldía del Ayuntamiento de Cartes, Cantabria
Qué se contrata. La empresa limpia el mercado dominical, que ocupa 4 zonas con 3.996 m² y unos 90 puestos. Recoge los residuos de plástico y cartón/papel que dejan los vendedores y los que generan los puestos de alimentación, los lleva a sus contenedores y barre toda la superficie. Hay una quinta zona, un vial, que se limpia los días de viento fuerte en que vuelan cartones y plásticos. Además, cubre una bolsa de 200 horas al año para reforzar al Ayuntamiento en eventos como el mercado navideño o las fiestas municipales. (pliego técnico, p. 1 y 2)
Dónde y cuándo. El mercado está en el Polígono de la Llanada, en Santiago de Cartes (Cantabria). Se limpia de 15:00 a 19:00 con dos trabajadores, y el horario puede cambiar si el Ayuntamiento lo avisa con antelación. Las horas de eventos pueden caer cualquier día de la semana, también sábados, domingos y festivos. El contrato dura un año y admite tres prórrogas anuales, sin pasar de cuatro años en total. Si el Ayuntamiento decide prorrogar, la empresa está obligada a seguir. (pliego administrativo, p. 5) (pliego técnico, p. 2)
Qué exigen. Volumen anual de negocios en el ámbito del contrato, en el mejor de los tres últimos ejercicios, igual o superior a 59.500 €. Un seguro de responsabilidad civil por riesgos profesionales de 300.000 € o más, con el compromiso de mantenerlo durante todo el contrato. Y una relación de servicios de igual o similar naturaleza hechos en como máximo los tres últimos años, con importe, fecha y destinatario; cuentan los que coinciden en los tres primeros dígitos del código CPV. No hace falta clasificación. (pliego administrativo, p. 9 y 10)
Cómo se puntúa. Todo se puntúa con fórmula, hasta 100 puntos. El precio da hasta 70 puntos. Ampliar la bolsa de horas por encima de las 200 obligatorias da hasta 30: la oferta que más horas añada se lleva los 30 puntos y el resto, en proporción. (pliego administrativo, p. 17)
A tener en cuenta. No se permite subcontratar. La empresa pone el personal, los uniformes, la maquinaria, los productos y los equipos de protección, y cubre bajas, vacaciones y permisos para que ningún puesto quede vacío. Lleva un cuadrante diario de cada trabajador y entrega un informe cada mes. Hay que depositar una garantía del 5% del precio ofertado sin IVA. Cumplir mal se penaliza con el 2% del precio, y los retrasos con 0,60 € diarios por cada 1.000 € del precio. No hay revisión de precios. (pliego administrativo, p. 12, 22 y 27) (pliego técnico, p. 3)
Quién ganó cada uno, con qué baja y cuántas ofertas hubo.