Servicio de vigilancia y seguridad privada en instalaciones de la Fábrica de Juzbado, CTME, Saelices el Chico y Madrid

Qué exigen. Hay que acreditar solvencia económica y financiera y solvencia técnica o profesional, y no estar en ninguna prohibición de contratar. Los requisitos mínimos se tienen que cumplir durante todo el contrato. Quien no cumpla alguno queda excluido. Se admiten uniones temporales de empresas. La empresa debe designar al menos un coordinador técnico de su plantilla, que hace de interlocutor con ENUSA y reparte el trabajo. (pliego administrativo, p. 6 y 13)

Cómo se puntúa. La memoria descriptiva, que se valora por juicio de valor, da 51 puntos. La oferta económica da 48 puntos por fórmula. El criterio sostenible de reducción de combustibles fósiles en la supervisión del contrato da 1 punto, también por fórmula. En el sobre de la memoria no puede aparecer ninguna referencia a la empresa. (pliego administrativo, p. 9) (anuncio de la Plataforma)

A tener en cuenta. Una oferta se considera anormalmente baja si su precio queda treinta puntos porcentuales por debajo de la media de las ofertas válidas. Las ofertas deben mantenerse al menos seis meses. Si hay empate, se mira primero el porcentaje de trabajadores con discapacidad, luego el de contratos temporales y después el de mujeres en plantilla. El personal debe llevar uniforme o distintivos de su empresa. (pliego administrativo, p. 8 y 10)